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Recrutement

VFD RECRUTE

CONDUCTEURS MONTAGNE / SAISONNIER

Bientôt l'hiver ! VFD renforce ses équipes conducteurs (montagne et saisonnier) pour assurer les dessertes des stations iséroises pendant la saison hivernale 2019-2020 !

De nombreux postes sont à pourvoir dans les stations suivantes : Le Bourg d'Oisans, Les 2 Alpes, L'Alpe d'Huez, Villard de Lans... Rejoignez nos équipes !

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Conducteurs montagnes / navettes


CONDUCTEURS CPS

Besoin d'un complément de revenu ? De temps libre pour une autre activité professionnelle ? VFD recrute des conducteurs en CPS (contrat période scolaire) pour acheminer les élèves matin et soir en période scolaire uniquement.

De nombreux postes sont à pourvoir sur tous nos sites : Crolles, Vénissieux, Pont Evêque, Saint Egrève, Vizille, Voiron... Rejoignez nos équipes !

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Conducteurs CPS

 

NOUVELLE CAMPAGNE DE RECRUTEMENT

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Politique de recrutement

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Accompagnement durant le parcours professionnel

Dès votre arrivée, est mis en place un parcours d’intégration spécifique au métier.
Tour des locaux, rencontre des collaborateurs, point sur les missions et compétences attendues
sur le poste… VFD met tout en œuvre pour faciliter votre intégration.


Conscient de l’importance de la formation, VFD accorde à ce point une attention particulière.
Afin de maintenir l’employabilité et favoriser le développement des compétences, chaque salarié
bénéficie en moyenne d’une formation par an, dans le cadre de la formation continue.

Acteur de l’emploi sur le bassin Isérois

VFD travaille conjointement avec les partenaires emploi du bassin Isérois et départements limitrophes afin de recruter du personnel en recherche ou isolé de l’emploi.

Pour ce faire, sont mises en œuvre des actions de recrutement individuelles et collectives, en collaboration avec des structures telles que Pôle emploi, les Missions locales ou encore les
Maison de l’emploi, Cap Emploi.

D’autre part, afin d’élargir son action de recrutement, VFD a fait le choix d’adhérer au GEIQ CERA (groupement d’employeurs pour l’insertion et la qualification).

Actions en faveurs de la mixité

Attentif à l’égalité professionnelle Hommes/Femmes, VFD a mis en place un accord visant à
augmenter la représentation des femmes dans l’entreprise.

Afin de contribuer à l’emploi des personnes en situation de handicap, certains postes sont
aménagés pour les personnes concernées de façon temporaire et permanente.

D’autre part, nous menons des partenariats avec des structures adaptées et des ESAT
pour la mise à disposition de personnel principalement dans le domaine tertiaire.

En termes de recrutement, nous soutenons l’engagement pour une adéquation emploi,
compétences et handicap grâce au partenariat avec Cap Emploi, un réseau national
d'organismes de placement spécialisé, au service des personnes en situation de handicap et des employeurs.

 

 

 

 

 

 

 

 

Actualités

15/11/2019

#MON CHOIX PRO

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Découvrez le portrait vidéo de Christophe, conducteur VFD à Crolles, réalisé par Pôle Emploi dans le cadre du programme de formation et de reconversion professionnelle #MON CHOIX PRO.

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29/10/2019

Un nouveau logo pour VFD

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Avec l'automne, VFD se pare de nouvelles couleurs et d'un nouveau logo !

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17/09/2019

La ceinture c'est automa'CLICK

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À l’occasion de la Semaine Européenne de la Mobilité (16 au 22 septembre 2019), orientée cette année vers la sécurité des voyageurs, VFD s’approprie le sujet et lance une campagne de sensibilisation sur le port obligatoire de la ceinture de sécurité à bord des autocars.

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